Суббота,16 Октября 2021 года
Войти на сайт Зарегистрироваться
Лого ТВ-МИГ
6 Ноября 2015, 14:16

Служебный подлог подвел под суд

Фото с ресурса dvorezsporta.ru ©

Бывшего директора «Службы единого заказчика» подозревают в служебном подлоге. 54-летний Сергей Петров, бывший директор  муниципального бюджетного учреждения Ковровского района «Служба единого заказчика» в апреле 2012 года заключил договор подряда с ОАО «Научно-производственная инвестиционная компания «Дорстройкомплект – Агроресурс». Согласно документу, компания получила заказ на строительство футбольного поля с искусственным покрытием в Мелехово. Срок сдачи назначили на 1 октября 2012 года.

В конце октября подрядчик представил обвиняемому документы с отчетом о завершении работ на утвержденную стоимость. Но, как оказалось, при строительстве футбольного поля было допущено много нарушений. К примеру, вместо дорогостоящего щебня строители использовали песок и глину. Об этих неурядицах сразу доложили Петрову, но тот, в свою очередь, решил «закрыть глаза» на недочеты и подписал акт о приемке выполненных работ и справки о стоимости выполненных работ и затрат. Таким образом, бюджету муниципального образования был нанесен ущерб в размере свыше 2 600 000 рублей.

Через год недочеты строительства стали проявляться все больше: на поле образовались ямы. Поэтому администрации Ковровского района пришлось дополнительно вкладывать деньги в уже, по сути, готовый объект.

Сейчас устанавливаются все обстоятельства преступления.


Количество показов: 1647
  • Комментарии
Загрузка комментариев...

Возврат к списку


Важное
  1. Какой должна быть вакцинация от коронавируса?
    1. Свободной для людей – кто захотел, тот привился. А для остальных обеспечить комфортные условия для изоляции и дистанции - 68.4%
       
    2. Массовой и обязательной для всех граждан – так мы добьемся коллективного иммунитета - 26.5%
       
    3. Обязательной лишь для определенных категорий граждан (медики, учителя), остальные могут прививаться по своему желанию - 4.3%
       
    4. Условно свободной. Например, работодатель или руководитель учреждения вправе решать, должен ли его коллектив пройти вакцинацию или нет - 0.8%