Медиков на скорую хотят заманить миллионными выплатами. Такое предложение подготовил губернатор. И если областные депутаты поддержат его, то закон может вступить в силу уже с 1 января 2021 года.
В настоящее время ситуация с оказанием скорой и неотложной медицинской помощи в 33-м регионе критическая. Люди рассказывают о том, что им предлагают ждать приезда медиков 24 часа. "Белый дом" при этом традиционно ссылается на нехватку кадров и высокую загруженность медиков.Предложение Сипягина, по его мнению, поможет решить кадровую проблему. Ведь аналогичными выплатами, как подчёркивает пресс-служба администрации области, в губернию удалось привлечь 48 врачей.
Какие суммы и кому?Единовременные компенсационные выплаты в размере 2 млн рублей хотят выдавать не только врачам скорой, но и докторам спецбригад неотложки – анестезиологам-реаниматологам, психиатрам и педиатрам. Не останутся без выплат и медицинские сотрудники среднего звена. Фельдшерам скорой и медицинским сёстрам-анестезисткам специализированных бригад планируют выплачивать по одному миллиону рублей.
Также на миллионные выплаты смогут рассчитывать медики, которые переехали во Владимирскую область из других регионов, но при условии, что раньше они у нас не работали.
Кроме того, миллионы рублей могут получить специалисты, которые перешли из ведомственных федеральных и частных организаций медицинских организаций, расположенных во Владимирской области, при условии работы в них не менее двух лет по месту основной работы.
Какие условия для получения будут?
Для получения выплат должно совпасть несколько условий:
– трудоустройство с 2021 года в городах с населением свыше 50 тысяч человек и городских населённых пунктах, где не действуют программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», и там, где сейчас острая кадровая нехватка таких специалистов. В 33-м регионе это практически все крупные города - Александров, Владимир, Гусь-Хрустальный, Ковров, Муром, посёлки Красная Горбатка, Мелехово и Мстёра.
Что за это будут должны?
При получении «миллионов» сотрудники скорой обязуются отработать не меньше 5 лет со дня заключения трудового договора. При этом им должно быть меньше 50 лет.
Насколько такое возрастное ограничение законно – другой вопрос. Ведь по нынешнему пенсионному законодательству 50-летним еще работать от 15 до 18 лет. Так что оправдать выплату у них будет время.
Эту выплату также смогут получить медработники, переехавшие во Владимирскую область из других регионов, при условии отсутствия предыдущей работы в нашем регионе не менее двух лет по месту основной работы.
Предполагается, что этот закон будет работать с 2021 по 2023 год.
