Вторник,04 Октября 2022 года
Войти на сайт Зарегистрироваться
Лого ТВ-МИГ
5 Сентября 2022, 10:26

В Суздале чиновники нарушали трудовое законодательство

Поделиться:  

Пока врио губернатора повсюду таскает за собой главу города Суздаля Сергея Сахарова (чем порождает массовые слухи об общих интересах), прокуратура находит нарушения в работе суздальских муниципальных предприятий.

Суздальской межрайонной прокуратурой в августе 2022 года была проведена проверка соблюдения трудового законодательства в работе МКУ «Центр по организации и обеспечению деятельности ОМС города Суздаля»; МКУ «Служба по обеспечению деятельности органов местного самоуправления и муниципальных учреждений Суздальского района»; МКУ «Управление муниципальным имуществом и земельными ресурсами г. Суздаля».

В ходе проверки были выявлены факты несвоевременной оплаты работнику отпуска и причитающейся компенсации, а также нарушения требований законодательства об охране труда. Так, не проводилась специальная оценка условий труда, допуск к исполнению трудовых обязанностей работников без обучения и проверки знаний требований охраны труда, не было вводного инструктажа. Кроме того без прохождения в установленном порядке обязательного психиатрического освидетельствования людей допускали к работе.

По фактам выявленных нарушений межрайонный прокурор вынес три представления руководителям учреждений. Все они сейчас находятся на рассмотрении.

Также в отношении виновных должностных лиц были возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата в установленный срок заработной платы, других выплат) и ч. 2, 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ (нарушения требований охраны труда), которые направлены для рассмотрения в Государственную инспекцию труда во Владимирской области.

 

Фото  из архива ТВ-МИГ


Количество показов: 905

Возврат к списку


Важное
  1. Какой должна быть вакцинация от коронавируса?
    1. Свободной для людей – кто захотел, тот привился. А для остальных обеспечить комфортные условия для изоляции и дистанции - 68.4%
       
    2. Массовой и обязательной для всех граждан – так мы добьемся коллективного иммунитета - 26.5%
       
    3. Обязательной лишь для определенных категорий граждан (медики, учителя), остальные могут прививаться по своему желанию - 4.3%
       
    4. Условно свободной. Например, работодатель или руководитель учреждения вправе решать, должен ли его коллектив пройти вакцинацию или нет - 0.8%